Anpassung an den Ruhestand: Ein empirischer Beitrag zur by Werner Priemer
By Werner Priemer
I. Einleitung five forty two eleven. Methodischer Aufbau der Untersuchung 111. Voruntersuchung: Angepaßtheit oder Unangepaßtheit an den Ruhestand forty seven 1. Entwicklung und Durchführung der Voruntersuchung forty seven 50 2. Ergebnisse der Voruntersuchung IV. Erster Teil der Hauptuntersuchung: Ruhestandsanpassung in Beziehung zu anderen Dimensionen der soziologischen Alternsforschung fifty five 1. Vergleichsdimensionen aus der soz- logischen Alternsforschung fifty five 2. Entwicklung und Durchführung des fifty nine ersten Teils der Hauptuntersuchung - 2 - three. Ergebnisse des ersten Teils der Hauptuntersuchung sixty three a) Beruf sixty five aal Der berufliche Werdegan- die Berufsbiographie sixty five - Der Weg zum Beruf: Schulbildung und Berufs sixty five ausbildung - Die Zeit der Berufstätig seventy six keit - Das Ausscheiden aus dem 89 Berufsleben ab) Berufsbezogene Einstellungs und Meinungsdimensionen ninety five b) Einkommen 102 c) Wohnen 109 d) Familie 114 123 e) Freizeit f) faith 137 g) Zukunftsorientierung 139 h) Gesundheit 143 - three - 147 four. Zwischenbilanz V. Zweiter Teil der Hauptuntersuchung: Ruhestandsanpassung in Beziehung zu politischen Einstellungen und poli tischem Verhalten 164 1. Vergleichsbereich Politik 164 2. Entwicklung und Durchführung des zweiten Teils der Hauptuntersuchung 167 three. Ergebnisse des zweiten Teils 172 der Hauptuntersuchung 172 a) Politische Engagementbereitschaft aal Voraussetzungen für politische 174 Engagementbereitschaft ab) Aktive politische Engageme- bereitschaft one hundred eighty b) Politische Meinungsdimensionen 186 c) Informative und politische Aktivitäten 219 four. Zwischenbilanz 227 VI.
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Dieser Buchtitel ist Teil des Digitalisierungsprojekts Springer e-book files mit Publikationen, die seit den Anfängen des Verlags von 1842 erschienen sind. Der Verlag stellt mit diesem Archiv Quellen für die historische wie auch die disziplingeschichtliche Forschung zur Verfügung, die jeweils im historischen Kontext betrachtet werden müssen.
Zu den Problemen der strategischen Planung ist in den letzten Jahren eine kaum noch tiberschaubare Literatur erschienen. Urn so erstaunlicher ist es, daB eine so wichtige Frage wie die organization der strategischen Planung bisher vernachHissigt, jedenfaUs durch empirische Untersuchungen in der Wirtschaftspraxis kaum behandelt wurde.
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All das führt zu einer von Fall zu Fall sehr veränderten vieldimensionalen Alternssituation, deren erfolgreiche Bewältigung sich nicht in der Erfüllung - 30 - bestimmter starrer Normen widerspiegeln kann. Auch gibt es - und dies ist entscheidend - kaum genaue und durchgängige Vorstellungen über die Rolle oder die Rollen, welche der alte Mensch in unserer Gesellschaft einnehmen sollte. • " (S. 87). Der andere Versuch, das Ausmaß der Anpassung an das höhere Lebensalter zu erfassen, ist die Feststellung von Aktivitäten und Interaktionen.
Die Durchführung dieser Untersuchung erfolgte in drei Stufen, nämlich der Untersuchungsvorstufe und der zweistufigen Hauptuntersuchung. Die erste Stufe oder Vorstufe diente der Auffindung und Differenzierung von Personengruppen, die sich im Ausmaß ihrer Anpassung an den Ruhestand unterscheiden lassen. Dahinter stand die Absicht, zwei Extremgruppen von "an den Ruhestand angepaßten" und von "an den Ruhestand unangepaßten"Männern zu ermitteln. Um in der Dimension Ruhestandsanpassung zwischen den beiden Polen Angepaßtheit und Unangepaßtheit abstufen zu können, war die Entwicklung eines entsprechenden Anpassungsmaßes notwendig.
Die daraus ablesbaren Meinungsdimensionen bieten sich also von den Untersuchungsdaten her an" (JAIDE, 1971, S. ). - 61 - Die Ergebnisse, die sich auf konkrete und eindeutige Fragen nach Fakten bezogen, die also nicht auf motivationalen Ursachenzusammenhängen beruhten, brauchten aus diesem Grund auch nicht faktorenanalysiert zu werden. Bei der Uberprüfung von Zusammenhängen zwischen dem Ausmaß der Ruhestandsanpassung und den sozialen Vergleichsfaktoren können Ergebnisse aus den bereits beschriebenen drei verschiedenen Erhebungs- bzw.